657 sayılı Kanun madde 101: Günün 24 saatinde devamlılık gösteren hizmetlerde çalışma saat ve usulünün tesbiti
(Değişik: 13/2/2011 - 6111/105 md.)
Günün yirmidört saatinde devamlılık gösteren hizmetlerde çalışan Devlet memurlarının çalışma saat ve şekilleri kurumlarınca düzenlenir.
Ancak, kadın memurlara; tabip raporunda belirtilmesi hâlinde hamileliğin yirmidördüncü haftasından önce ve her hâlde hamileliğin yirmidördüncü haftasından itibaren ve doğumdan sonraki iki yıl süreyle gece nöbeti ve gece vardiyası görevi verilemez. Engelli memurlara da isteği dışında gece nöbeti ve gece vardiyası görevi verilemez.
Bu maddeyle cevaplanan sorular
"Hamileliğimde gece nöbeti tutmak zorunda mıyım?"
Hamileliğin 24. haftasından önce raporla, 24. haftasından itibaren ve doğumdan sonraki iki yıl boyunca gece nöbeti verilemez.
"Engelli bir memur olarak gece vardiyasında çalışmak istemiyorum, bu mümkün mü?"
Engelli memurlara istekleri dışında gece nöbeti ve gece vardiyası görevi verilemez.
"Günün 24 saatinde devamlılık gösteren bir hizmette çalışma saatlerimi kim belirler?"
Çalışma saat ve şekilleri kurumlarca düzenlenir.
Metindeki en yeni değişiklik notu: 13 Şubat 2011 (6111 sayılı Kanun). Memurpedia bu kanunun yürürlükteki metnini her gece mevzuat.gov.tr ile karşılaştırır. Takibe başladığımızdan beri bu maddede değişiklik yakalanmadı. Parantez içindeki notlar değişikliğin kanununu ve tarihini gösterir. Resmî metin