Derece yükselmesi için disiplin cezası almamış olmak gerekiyor mu?
Evet, son sekiz yıllık süre içinde herhangi bir disiplin cezası almamış olmanız gerekir.
Azami yükselebilecekleri derecelerin dördüncü kademesinden aylık almaya hak kazananların bir üst dereceye yükseltilebilmesi için son sekiz yıllık süre içinde herhangi bir disiplin cezası almamış olmaları şarttır.
Son sekiz yıl içerisinde herhangi bir disiplin cezası almayan ve azami derecesinin dördüncü kademesine ulaşan bir memur bu haktan yararlanabilir.
Madde metni (yürürlükteki hâli): Yükselinebilecek derecenin üstünde bir dereceye yükselme
(Yeniden düzenleme 29/11/1984 – KHK-243/2 md.)
Bu kanun hükümlerine göre öğrenim durumları, hizmet sınıfları ve görev unvanları itibariyle azami yükselebilecekleri derecelerin dördüncü kademesinden aylık almaya hak kazanan ve son sekiz yıllık süre içinde herhangi bir disiplin cezası almayanların kazanılmış hak aylıkları kadro şartı aranmaksızın bir üst dereceye yükseltilir.
Memurpedia Veri Masası · Cevap madde metnine dayanır ve sayıları metinle denetlendi · Son kontrol: 29 Ekim 2026 · Madde değişirse cevap yayından kalkar ve yeniden yazılır.
İlgili sorular
Atama ve tayin: tüm 39 soru →"Kadro derecemin üstündeki bir dereceye yükselebilir miyim?"
Belirli şartları taşıyorsanız kadro şartı aranmaksızın bir üst dereceye yükseltilebilirsiniz.
"Sözleşmeli personel olarak çalışırken memur kadrosuna geçebilir miyim?"
Üç yıl tamamlandığında talep edilirse aynı unvanlı memur kadrosuna atanabilir.
"Sözleşmeli personelin memur kadrosuna geçtikten sonra tayin hakkı nedir?"
Can güvenliği ve sağlık sebepleri hariç üç yıl başka yere atanamazlar.
"Kurumlar boş kadroları nereye bildirmek zorundadır?"
Bakanlıklar ve diğer kamu kurumları, boş kadroları Devlet Personel Başkanlığına bildirir.
"Kurumlar engelli personel alımı taleplerini ne zamana kadar bildirmelidir?"
Engelli açığı bulunan kurumlar, taleplerini her yılın Ekim ayının sonuna kadar bildirmek zorundadır.
"Aday memur olarak atandıktan sonra adaylık sürem ne kadar sürer?"
Adaylık süresi bir yıldan az iki yıldan çok olamaz.